RESUMO
El plan detalla las actividades institucionales que se encuentran alineadas a la gestión integrada para la prevención, vigilancia y control de la salud de los servidores con riesgo de exposición a SARS-CoV-2 en la Administración Central del Ministerio de Salud.
RESUMO
El documento detalla los requisitos, condiciones y otras especificaciones necesarias para el procedimiento de reasignación bajo el régimen especial de contratación administrativa de servicios - CAS, tercera convocatoria, conforme a los numerales 27.7 y 27.8 del artículo 27 de la Ley N° 31538; así como; promover que las unidades ejecutoras del Ministerio de Salud, unidades ejecutoras del salud de los gobiernos regionales, Instituto Nacional de Salud e Instituto Nacional de Enfermedades Neoplásicas, conduzcan el procedimiento bajo los principios establecidos en el presente lineamiento
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Gestão de Recursos Humanos , Saúde , Doença , Pessoal de Saúde , ContratosRESUMO
El documento contiene el procedimiento y requisitos para la entrega económica extraordinaria dispuesta en el artículo 6 del Decreto de Urgencia N° 009-2022, Decreto de Urgencia que establece diversas medidas excepcionales y temporales para garantizar la atención integral en salud en respuesta a la emergencia sanitaria por la pandemia por la COVID-19, a favor de los deudos del personal de la salud que haya fallecido a consecuencia de la COVID-19, a partir de la entrada en vigencia del citado Decreto de Urgencia.
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Atenção , Registros , Morte , Cooperação Econômica , COVID-19 , Categorias de TrabalhadoresRESUMO
Habiendo culminado el 22/06/2022 la etapa de planificación con el establecimiento de metas y suscripción del formato de la Gestión del Rendimiento (GDR), se dio inicio a la etapa de seguimiento de metas (23/06/2022 al 22/12/2022), desarrollándose el pasado 7 y 8 de julio cuatro talleres virtuales, dónde se explicó temas como las reuniones de seguimiento, la documentación de evidencias, el cálculo del avance de las metas de desempeño y las oportunidades de mejora
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Organização e Administração , Gestão de Recursos Humanos , Grupos Diagnósticos Relacionados , Assistência ao Convalescente , Avaliação de Desempenho ProfissionalRESUMO
La publicación describe los criterios, objetivos así como las expectativas sobre su desempeño, a saber qué esperan de su trabajo y sus capacidades, para obtener los resultados esperados en el puesto de trabajo y en beneficio de su desarrollo profesional
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Análise e Desempenho de Tarefas , Pessoal Administrativo , Pessoal de Saúde , Avaliação de Desempenho Profissional , Recursos Humanos , MotivaçãoRESUMO
La revista "Conecta 2" busca, como su nombre lo dice, estar siempre conectados a través de la difusión de in-formación sobre las actividades generadas para los trabajadores con una mirada integradora, que también permita que todos los miembros de esta gran familia participen de ella
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Gestão em Saúde , Recursos Humanos , Observatório de Recursos Humanos em SaúdeRESUMO
La presente publicación describe las actividades que buscan el bienestar del colaborador así como el mejoramiento en su productividad y eficiencia. Las actividades a desarrollarse comprenden la atención en pausa activa o gimnasia laboral, fisioterapia y ergonomía (Campañas médicas) que responden a acciones dirigidas a buscar la comodidad y eficiencia en el campo laboral, promoción de la salud y prevención de las enfermedades. La iniciativa también contempla la realización de programas sociales, celebraciones festivas y recreativas, además de talleres psicológicas y de integración, gimnasia laboral, entre otros
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Educação Física e Treinamento , Exercício Físico , Comportamentos Relacionados com a Saúde , Educação em Saúde , Participação da Comunidade , Promoção da Saúde , Atividade MotoraRESUMO
La publicación muestra información de cada región, correspondiente a superficies, población por provincias, establecimientos de salud por categoría, personal de salud, que realiza labor asistencial y administrativa por Unidad Ejecutora y grupo ocupacional, incluye los CAS, PEA de nombramiento por Unidad Ejecutora, Unidades ejecutoras que han percibido la asignación económica por cumplimiento de metas institucionales, indicadores de desempeño del 2015
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Infraestrutura Sanitária , Ministério Público , Recursos Humanos , Financiamento da Assistência à Saúde , Observatório de Recursos Humanos em Saúde , Instalações de Saúde , Necessidades e Demandas de Serviços de SaúdeRESUMO
El presente manual suministra información general de la organización del Ministerio de Salud, misión y visión, los derechos, deberes y obligaciones del servidor de conformidad con la normatividad vigente, reglamento interno de trabajo y principios éticos al personal del Ministerio de Salud, a efecto de facilitar la integración a su puesto de trabajo y al entorno humano en que transcurrirá su vida laboral(AU)
Assuntos
Legislação como Assunto , Legislação Trabalhista , Descrição de Cargo , Categorias de Trabalhadores , PeruRESUMO
El manual suministra información general de la organización del Ministerio de Salud, misión y visión, los derechos, deberes y obligaciones del servidor de conformidad con la normatividad vigente, reglamento interno de trabajo y principios éticos al personal del Ministerio de Salud, a efecto de facilitar la integración a su puesto de trabajo y al entorno humano en que transcurrirá su vida laboral
Assuntos
Legislação Trabalhista , Descrição de Cargo , Legislação como Assunto , Categorias de Trabalhadores , PeruRESUMO
La presente publicación describe un conjunto de orientaciones para ayuda del administrador y operador del sistema de recursos humanos, empezando con el marco legal en el que se encuadra una auditoría, lo que permitirá que los auditados se posicionen debidamente en este proceso y estén advertidos sobre los imprevisibles riesgos a los que pueden estar expuestos como resultado de una acción de control, y coadyuvar en algo a que el sistema de control contribuya efectivamente a la buena marcha de las entidades del Estado(AU)
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Auditoria Administrativa , Legislação como Assunto , Legislação Trabalhista , PeruRESUMO
La publicación describe un conjunto de orientaciones para ayuda del administrador y operador del sistema de recursos humanos, empezando con el marco legal en el que se encuadra una auditoría, lo que permitirá que los auditados se posicionen debidamente en este proceso y estén advertidos sobre los imprevisibles riesgos a los que pueden estar expuestos como resultado de una acción de control, y coadyuvar en algo a que el sistema de control contribuya efectivamente a la buena marcha de las entidades del Estado
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Legislação Trabalhista , Legislação como Assunto , Auditoria Administrativa , PeruRESUMO
La presente publicación compila la diversidad de normatividad sobre el código de ética de la función pública, para tratar de prevenir cualquier acto de corrupción(AU)
Assuntos
Gestão de Recursos Humanos , Ética Baseada em Princípios , Códigos de Ética , Administração Pública , PeruRESUMO
El presente documento compila los aportes del staff de profesionales que laboran en la Oficina de Recursos Humanos del Ministerio de Salud y como toda producción humana, es perfectible, sin embargo, el propósito de esta publicación, es que se constituye en una herramienta de información que promueve una gestión pública eficiente y de calidad, en el marco de valores, ética y responsabilidad(AU)
Assuntos
Gestão em Saúde , Legislação como Assunto , PeruRESUMO
La publicación compila la diversidad de normatividad sobre el código de ética de la función pública, para tratar de prevenir cualquier acto de corrupción
Assuntos
Gestão de Recursos Humanos , Administração Pública , Ética Baseada em Princípios , Códigos de Ética , PeruRESUMO
El documento compila los aportes del staff de profesionales que laboran en la Oficina de Recursos Humanos del Ministerio de Salud y como toda producción humana, es perfectible, sin embargo, el propósito de esta publicación, es que se constituye en una herramienta de información que promueve una gestión pública eficiente y de calidad, en el marco de valores, ética y responsabilidad
Assuntos
Gestão em Saúde , Legislação como Assunto , PeruRESUMO
Brinda información sobre los procedimientos y requisitos a seguir para obtener los servicios y beneficios que brinda EsSALUD(AU)
Assuntos
Prestação Integrada de Cuidados de Saúde , Acesso aos Serviços de Saúde , Planos de Assistência de Saúde para Empregados , Benefícios do Seguro , PeruRESUMO
Brinda información sobre los procedimientos y requisitos a seguir para obtener los servicios y beneficios que brinda EsSALUD
Assuntos
Prestação Integrada de Cuidados de Saúde , Planos de Assistência de Saúde para Empregados , Acesso aos Serviços de Saúde , Benefícios do Seguro , PeruRESUMO
El presente documento compila cronológicamente la normatividad legal administrativa y normas internas de la institución correspondiente al período Octubre a Diciembre 2008(AU)
Assuntos
Legislação como Assunto , Legislação Trabalhista , PeruRESUMO
El presente documento compila cronológicamente la normatividad legal - administrativa, del diario oficial El Peruano y normas internas de la institución, de acuerdo al tema de legislación de salud, correspondiente al primer trimestre 2008
